Tytuł:

Zarządzanie różnorodnością w BNP Paribas Bank Polska SA

Tytuł publikacji grupowej:

Debiuty Studenckie

Tytuł odmienny:

Diversity Management in BNP Paribas Bank Polska SA

Autor:

Lubelska, Aleksandra

Współtwórca:

Teneta, Dorota. Redakcja

Temat i słowa kluczowe:

rożnorodność ; mobbing ; korporacje międzynarodowe ; rynek pracy ; kultury niskokontekstowe ; kultury wysokokontekstowe ; komunikacja marketingowa

Opis:

s. 94

Abstrakt:

Celem artykułu jest identyfikacja i ocena przejawów (działań, instrumentów, modeli) zarządzania różnorodnością, jak też wyzwań towarzyszących temu procesowi. Aby osiągnąć wyznaczony cel, przeprowadzono badania empiryczne w BNP Paribas Bank Polska SA. Zastosowane metody badawcze to analiza dokumentacji organizacyjnej, analiza treści strony internetowej oraz wywiad ustrukturyzowany. Z badań wynika, że bank podejmuje liczne działania zorientowane na zarządzanie różnorodnością. Jednocześnie jest świadomy wyzwań towarzyszących temu procesowi. Stosowany model zarządzania różnorodnością zbliżony jest do modelu strategicznej implementacji.

Wydawca:

Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Miejsce wydania:

Wrocław

Data wydania:

2023

Typ zasobu:

rozdział

Identyfikator zasobu:

doi:10.15611/2023.12.3.05

Język:

pol

Powiązania:

Debiuty Studenckie

Prawa:

Pewne prawa zastrzeżone na rzecz Autorów i Wydawcy

Prawa dostępu:

Dla wszystkich zgodnie z licencją

Licencja:

CC BY-SA 4.0

Lokalizacja oryginału:

Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu